Hver dag fyller vi opp en stor buss med sykemeldte, sier HR-konsulent Siri Hagen for å sette et bilde på situasjonen for Nortura-anlegget på Rudshøgda.
Med sine rundt 500 ansatte er et daglig sykefravær på 50 et svært høyt tall. – Det er på gjennomsnittet for bransjen, men det er ikke innenfor de mål Nortura har for tilstedeværelse, sier Hagen. – Det gjør noe med den daglige driften.
Vi sliter med å få tak i vikarer. Det ender også i overtid for å få produksjonen til å gå rundt, sier arbeidsleder Rune Fredriksen.
Han forteller om at jobben på fabrikkgulvet kan være tung for mange: – Det er en fysisk og tung jobb, sier Fredriksen.
